Обязанности; Подбор требуемого персонала. Проведение собеседований. ведение по стажировке, организация его обучения и аттестация, запуск в работу. развитие персонала.
Требование; навыки работы с документацией. знание ПК. Обучаемость способность принимать самостоятельное решение. Позитивный жизненный настрой.
Условие; корпоративное обучение. карьерный рост. Полная занятость. График 5/2 работа в офисе.