Требования: ответственность, доброжелательность, опыт кадровой деятельности обязателен, деловой внешний вид, образование высшее.
Обязанности: проведение собеседований, квалифицированный подбор персонала в соответствии с регламентом компании, ведение кадрового делопроизводства.
Условия: оформление в рамках законодательства, своевременная оплата.