Менеджер по набору и обучени персонала

Обязанности
• Поиск и подбор персонала;
• Взаимодействие с руководителями подразделений на предмет подбора персонала.;
• Проведение собеседований;
• Согласование условий работы в компании с кандидатами, подготовка предложений о работе;
• Ведение базы данных кандидатов;
Требования
• Возможно без опыта работы
• Навыки проведения собеседований;
• Умение аргументировать свою позицию;
• Умение работать с большим объемом информации в условиях многозадачности.
Условия
• Официальный трудовой договор;
• Заработная плата на банковскую карту любого банка после обучения;
• Занятость от 3-6 часов в день;
• График работы свободный.
Собеседование письменно через скайп valentina100690 или мейл.Подходит для людей с ограниченными возможностями.

№ 268715, Размещено 7 июля

1054

Ещё Поднять

Избранное

• Разослать
• Редактировать